En viktig del av att vara delaktig i samh\u00e4llet handlar om att delta i arbetslivet som anst\u00e4lld eller vara en akt\u00f6r inom n\u00e4ringslivet som egenf\u00f6retagare. En framg\u00e5ngsrik integration kr\u00e4ver att m\u00e5nga etablerar sig p\u00e5 arbetsmarknaden eller n\u00e4ringslivet och \u00e4r med och bidrar till samh\u00e4llets utveckling och v\u00e4lf\u00e4rd. En viktig aspekt av att vara en sj\u00e4lvklar del av samh\u00e4llet \u00e4r att ocks\u00e5 kunna utveckla kompetens f\u00f6r muslimer inom n\u00e4ringslivet och p\u00e5 arbetsmarknaden. Vi ser i Sverige en uppbyggnad av en allt st\u00f6rre utbildad muslimsk medelklass som etablerar sig p\u00e5 arbetsmarknaden och som byggt upp sin och Sveriges ekonomi genom arbete.<\/p>\n Det \u00e4r viktigt att uppr\u00e4tth\u00e5lla och bygga n\u00e4tverk bland de som \u00e4r f\u00f6retagare eller som befinner sig inom arbetslivet f\u00f6r att kunna ta till sig av den kompetens som ackumuleras p\u00e5 arbetsplatser. SMFR har ambitionen att kunna organisera och utveckla personer att bli mer framg\u00e5ngsrika som ledare p\u00e5 sina arbetsplatser och v\u00e5r uppf\u00f6ljning av v\u00e5r medlemsbas visar p\u00e5 en stabil etablering p\u00e5 arbetsmarknaden av SMFRs aktiva medlemmar som avslutat sina h\u00f6gre studier d\u00e4r m\u00e5nga g\u00e5tt in i arbete p\u00e5 offentlig eller privat sektor ofta med n\u00e4tverket inom SMFR som referens.<\/p>\n Ett s\u00e4tt att motverka intolerans och hat av muslimer \u00e4r att totalt integrera muslimer som en viktig del av Sveriges och Europas ekonomi och skapa medberoende. Genom att skapa ett beroende som g\u00e5r \u00e5t b\u00e5da riktningar s\u00e5 skapas pragmatiska f\u00f6ruts\u00e4ttningar f\u00f6r tolerans, m\u00e5ngfald, minskad diskriminering och inkludering mellan muslimer och majoritetssamh\u00e4llet.<\/p>\n Framg\u00e5ngsrika muslimer inom arbetsmarknaden \u00e4r essentiellt f\u00f6r att kunna bygga upp en stark muslimsk medelklass. Det skulle st\u00e4rka muslimernas ekonomiska position och skulle kunna bidra till fler kontaktytor f\u00f6r muslimer att kunna referera unga talanger till. 8 av 10 jobb i Sverige f\u00f6rmedlas genom kontakter och allt f\u00f6r m\u00e5nga muslimer saknar de kontakter som beh\u00f6vs f\u00f6r att snabbt kunna etablera sig trots avslutade h\u00f6gre studier. SMFR aspirerar p\u00e5 att f\u00f6r\u00e4ndra detta. Via de n\u00e4tverk som SMFR aspirerar p\u00e5 att bygga upp s\u00e5 \u00e4r ambitionen att hj\u00e4lpa fler att komma in i arbete genom ett etablerat referensn\u00e4tverk som s\u00e4kerst\u00e4ller kompetent och v\u00e4rdegrundsf\u00f6rankrad arbetskraft som n\u00e5r till grupper som traditionellt s\u00e4tt inte haft bra ing\u00e5ngar in till arbetsmarknaden trots fullgjord akademisk utbildning.<\/p>\n Trots att vi har m\u00e5nga goda exempel p\u00e5 personer som lyckats etablera sig p\u00e5 arbetsmarknaden s\u00e5 \u00e5terst\u00e5r \u00e4nd\u00e5 en hel del f\u00f6r att skapa en mer inkluderande arbetsmarknad med avssende p\u00e5 tro. Tyv\u00e4rr sker det p\u00e5 arbetsplatser olika former av diskriminering omedvetet. M\u00e5nga g\u00e5nger kan individer p\u00e5 arbetsplatser lyfta upp fr\u00e5gor om saker de skulle \u00f6nska och det genomf\u00f6rs kommunikation p\u00e5 arbetsplatser med respekt om hur man kan l\u00f6sa de problem som uppst\u00e5r p\u00e5 ett bra s\u00e4tt – d\u00e4r alla parter sedan kan \u00e5terg\u00e5 till att forts\u00e4tta jobba vidare med de l\u00f6sningar man kommit \u00f6verens om. Ibland finns det ingen vilja alls till n\u00e5got samtal och l\u00f6sning alls fr\u00e5n arbetsgivare d\u00e4r arbetstagare f\u00f6rminskas och ignoreras.<\/p>\n Arbetsmarknaden handlar om att kunna anst\u00e4lla individer mot l\u00f6n ofta i syfte att \u00f6ka produktivitet i olika verksamheter genom deras arbetskraft. Detta avtal regleras sedan i olika lagar och regler av staten f\u00f6r att individer som ing\u00e5r ett avtal inte ska utnyttjas bortom rimliga gr\u00e4nser. I Sverige sker mycket av arbetsmarknads\u00f6verenskommelser via kollektivavtal som fattas av fackf\u00f6rbunden och arbetsgivarna. T.ex s\u00e5 \u00e4ger inte arbetsgivaren fullst\u00e4ndig r\u00e4tt \u00f6ver anst\u00e4llda utan de anst\u00e4llda har lagstadgade r\u00e4ttigheter som skyddar de och som m\u00e5ste respekteras. Arbetstagare har t.ex r\u00e4tt till rast, de har r\u00e4tt till ledighet och semester, de har r\u00e4tt till sin egna kropp, de \u00e4ger r\u00e4tt att f\u00e5 t\u00e4nka sina egna tankar, r\u00e4tt till sk\u00e4lig l\u00f6n osv. Var gr\u00e4nserna g\u00e5r mellan r\u00e4ttigheter som arbetstagare och r\u00e4ttigheter som arbetsgivare \u00e4r inte alltid tydligt utan utg\u00f6r ofta en individuell f\u00f6rhandling p\u00e5 varje arbetsplats s\u00e5v\u00e4l som kollektivt via olika former av kollektiv avtal. Vid meningsskiljaktigheter som arbetsparterna inte kan komma \u00f6verens sj\u00e4lva kring – s\u00e5 kan man l\u00e5ta fr\u00e5gan hanteras av speciella arbetsmarknadsdomstolar.<\/p>\n Det \u00e4r inte ofta individer v\u00e5gar ta kampen f\u00f6r sina och andras r\u00e4ttigheter n\u00e4r det inneb\u00e4r ett l\u00e5ngt och ofta ett ensamt och utsatt arbete. Ibland kommer det dock m\u00e4nniskor som tar kampen, men med blicken f\u00e4st vid n\u00e5got st\u00f6rre \u00e4n enbart de sj\u00e4lva och genom sin kamp f\u00f6r\u00e4ndrar f\u00f6r alla. Dessa individer som vi valt att lyfta upp har alla burit p\u00e5 viktiga prejudikat (fall) som SMFR ansett vara viktiga f\u00f6r en framtida arbetsmarknad och d\u00e4r SMFR under deras processer erbjudit b\u00e5de st\u00f6d och juridisk hj\u00e4lp under resans g\u00e5ng.<\/p>\n Samtliga har via sin kamp utmanat och samtliga har kritiserats, svartm\u00e5lats och misst\u00e4nkliggjorts samtidigt som det deras kamp kan och f\u00f6rhoppningsvis kommer leda till kan f\u00f6r\u00e4ndra arbetsmarknaden till en arbetsmarknad d\u00e4r fler arbetande muslimer kan k\u00e4nna sig sedda, respekterade och bekr\u00e4ftade i sin religi\u00f6sa tro.<\/p>\n Fardaous El Sakka<\/strong> hamnade i en situation d\u00e4r hon blev tillsagd att avl\u00e4gsna sig av sin arbetsgivare p\u00e5 en skola hon jobbade f\u00f6r p\u00e5 grund av att hon valde att h\u00e4lsa p\u00e5 sin manliga kollega genom att l\u00e4gga handen p\u00e5 hj\u00e4rtat ist\u00e4llet f\u00f6r att skaka hand. Hon \u00e4r idag mitt i processen idag hos arbetsdomstolen f\u00f6r att f\u00e5 sin sak pr\u00f6vad d\u00e4r facket varit en viktig kraft som st\u00f6ttat och drivit p\u00e5 fallet. \u00a0Ska arbetsgivaren kunna kr\u00e4va p\u00e5 vilket s\u00e4tt man som anst\u00e4lld m\u00e5ste h\u00e4lsa p\u00e5 sina kolleger p\u00e5? M\u00e5ste man skaka hand eller \u00e4r det ok att h\u00e4lsa p\u00e5 andra s\u00e4tt – utan fysisk kontakt?<\/p>\n Nema Abdihakim<\/strong> hamnade i en situation d\u00e4r hon i sin utbildning mer eller mindre blev tillsagd att hon var tvungen att ha kort\u00e4rmat p\u00e5 sig \u00e4ven fast\u00e4n hon hade kommit med alternativ om hygieniska patientbundna skydds\u00e4rmar som skulle inneb\u00e4ra att hon kunde genomf\u00f6ra sitt arbete och samtidigt f\u00f6lja alla reglementen fr\u00e5n socialstyrelsen. Hon tog kampen vidare och drog karolinska till DO och vann i tingsr\u00e4tten efter flera \u00e5rs kamp. Tingsr\u00e4ttsdomen har redan blivit ett prejudikat i andra r\u00e4ttsfall och kan potentiellt f\u00f6r\u00e4ndra arbetsvillkoren f\u00f6r tiotusentals muslimska kvinnor i Sverige som idag jobbar inom \u00e4ldrev\u00e5rd, assistans, omsorg och p\u00e5 sjukhus.<\/p>\n Aye har tyv\u00e4rr meddelat att hon inte kan delta och kommer ist\u00e4llet ers\u00e4ttas av Khalil Karimi.<\/p>\n Khalil Karimi<\/strong> hamnade i en situation d\u00e4r han arbetar p\u00e5 en myndighet och blev anm\u00e4ld f\u00f6r att ha en bisyssla av en lokal facklig fr\u00e5n hans egna fackf\u00f6rbund som aktivt motarbetade honom och f\u00f6rs\u00f6kte anv\u00e4nda hans engagemang i en muslimsk organisation (SMFR) f\u00f6r att skapa problem f\u00f6r honom.<\/p>\n Moderator: Yasri Khan generalsekreterare Svenska Muslimer f\u00f6r Fred och R\u00e4ttvisa <\/p>\n Arbete och f\u00f6retagsamhet har alltid varit en viktig sak inom Islam, men vad s\u00e4ger Islam om att tj\u00e4na pengar? Hur kan man tolka att profeten frid vare med honom sa ”Khairokum anfaaokum lin nas?” (Den b\u00e4sta av er \u00e4r den som g\u00f6r nytta f\u00f6r m\u00e4nskligheten)<\/p>\n Den store muslimska l\u00e4rde Imam Al – Ghazali n\u00e4mner i sin bok Ihyaa\u2019 ` Ulum Ad – Deen (Revival of the Religious Sciences) at Jesus(frid vare med honom) en g\u00e5ng s\u00e5g en man som helt spenderade sin tid i rituell dyrkan och Jesuf (frid vare med honom) fr\u00e5gade denna man om hur han fick sin dagliga mat och mannen svarade att det var hans broder som arbetade och f\u00f6rsedde honom med mat. Jesus (frid vare med honom) ska d\u00e5 ha sagt att din broder \u00e4r mer religi\u00f6s \u00e4n du \u00e4r.\u00a0(The Book of Provision, Chapter 1)<\/p>\n Imam Al Ghazali n\u00e4mner ocks\u00e5 att profetens Mohammeds (frid vare med honom) f\u00f6ljeslagare Umar Ibn Khatab ska ha sagt – Aldrig kommer n\u00e5gon att tro att din b\u00f6n (dua) f\u00f6r uppeh\u00e4lle utan att arbeta aldrig kommer fungera f\u00f6r himlen regnar aldrig i guld eller silver\u00a0(The Book of Provision, Chapter 1),<\/p>\n F\u00f6rel\u00e4sning med Sheikh Salahuddin fr\u00e5n SMFRs religi\u00f6sa r\u00e5d. Sheikh Salahuddin har suttit i SMFRs religi\u00f6sa r\u00e5d sedan 2012.<\/p>\n Islamisk ekonomi v\u00e4xer och oms\u00e4tter idag redan flera trillioner dollar om \u00e5ret. Islamisk ekonomi handlar om mer \u00e4n bara olika former av finansiella produkter som t.ex sukuk (islamiska v\u00e4rdepapper) eller mudarabah (islamiska investeringar\/l\u00e5n). Det handlar ocks\u00e5 om den islamifierade ekonomin som skapats och drivs av allt mer medvetna muslimer som ocks\u00e5 blivit en allt starkare och mer medveten konsumtionsgrupp i den globala ekonomin. Genom sina aktiva val \u00e4r de med och p\u00e5verkar samh\u00e4llsutvecklingen genom sin konsumtion och produktion inom alla m\u00f6jliga omr\u00e5den s\u00e5 som kl\u00e4der, parfym, v\u00e5rdtj\u00e4nster, utildning osv.<\/p>\n Marknaden f\u00f6r islamifierade tj\u00e4nster och produkter st\u00e4ndigt v\u00e4xer i takt med den muslimska gruppens innovativitet och olika produkters allt \u00f6kade komplexitet som skapat behovet och viljan att veta vad det \u00e4r som man egentligen konsumerar s\u00e5v\u00e4l som en \u00f6kad \u00f6nskan bland muslimer att investera i varor och tj\u00e4nster som ligger mer i linje med att fr\u00e4mja deras religi\u00f6sa \u00f6vertygelse. Detta \u00e4r en marknad d\u00e4r svenska muslimer skulle kunna vara med och utveckla en ny exportmarknad som stadigt v\u00e4xer globalt och bidra till en ny sektor i svensk ekonomi.<\/p>\n Vilka svar har formulerats av islamska t\u00e4nkare, innovat\u00f6rer och l\u00e4rda f\u00f6r att komma till bukt med en oh\u00e4mmad och ibland skadlig kapitalism och det globala r\u00e4ntesystemet?<\/p>\n Yasri Khan \u00e4r SMFRs generalsekreterare och har jobbat med implementering av SMFRs visionsprogram. En del av det har inneburit arbete kring fr\u00e5gan om islamifierad ekonomi, innovation och f\u00f6retagsm\u00f6jligheter i kontakt med World Islamic Wconomic forum d\u00e4r han byggt upp ett n\u00e4tverk med olika l\u00e4rda som jobbar som shariahr\u00e5dgivare f\u00f6r olika f\u00f6retag i Malaysia. Han har \u00e4ven studerat grundl\u00e4ggande kurser inom islamisk finans i Malaysia s\u00e5v\u00e4l som grundl\u00e4ggande teologi.<\/p>\n F\u00f6ljande workshops \u00e4r v\u00e5r ambition att du ska kunna v\u00e4lja mellan (i m\u00e5n av plats och popularitet), och vi hoppas att det finns n\u00e5got som passar just dig.<\/p>\n \u2022 Mentorskap \u2013 workshop (30 min). Arbetar du idag? Vill du vara mentor till unga som \u00e4nnu inte kommit ut p\u00e5 arbetsmarknaden \u00e4nnu? Delta i workshop om hur du p\u00e5 organiserat vis kan vara med och bidra. \u2022 F\u00f6rtagsid\u00e9 \u2013 Workshop (30 min)\u2013 Hur kan du generera en f\u00f6retagsid\u00e9 med inspiration fr\u00e5n islamisk teologi? Vilka ingredienser beh\u00f6vs? Var med p\u00e5 en innovativ workshop om att komma p\u00e5 f\u00f6retagsid\u00e9er. Efter konferensen s\u00e5 har du m\u00f6jlighet att f\u00e5 tillg\u00e5ng till resurser, n\u00e4tverk och st\u00f6d via SMFR och dess lokala avdelningar om du \u00f6nskar f\u00f6r att forts\u00e4tta utveckla det du gjort under workshoppen samt realisera olika id\u00e9er eller koncept som dykt upp under processen. V\u00e5r ambition \u00e4r att st\u00e4rka och st\u00f6dja id\u00e9er som m\u00f6jligg\u00f6r att skapa ett b\u00e4ttre samh\u00e4llsklimat f\u00f6r muslimer att leva och verka i som utg\u00e5r i fr\u00e5n tolerans, \u00f6msesidig f\u00f6rst\u00e5else, m\u00e4nskliga r\u00e4ttigheter och respekt f\u00f6r meningsskiljaktigheter. Vi hoppas p\u00e5 att f\u00e5 l\u00e5ngsiktiga effekter d\u00e4r v\u00e5r ambition \u00e4r att \u00f6ka din egenmakt, ledarskap, k\u00e4nsla av akt\u00f6rskap och koppla dig med andra m\u00e4nniskor som precis som du \u00f6nskar att g\u00f6ra en f\u00f6r\u00e4ndring genom att skapa m\u00f6jligheten f\u00f6r n\u00e4tverk d\u00e4r du kan organisera dig. L\u00e4s mer om SMFR p\u00e5 www.muslimerforfred.org<\/p>\n ———<\/p>\n Fredsdagarna sker i samverkan med Sensus studief\u00f6rbund\t\t<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":" Fredsdagarna \u2013 Tema Muslim och arbetsmarknad \u201dDen man eller kvinna som g\u00f6r gott och lever r\u00e4ttskaffens och som har tron skall Vi sk\u00e4nka ett gott liv och Vi skall best\u00e4mma deras [slutliga] bel\u00f6ning efter deras b\u00e4sta handlingar.\u201d [16:97] Program – Muslim och arbetsmarknad Plats: Meeting room Alstr\u00f6mergatan 20, Kungsholmen i Stockholm (T-bana Fridhemsplan) 09:45 Registrering… ![\"\"](\"http:\/\/muslimerforfred.org\/sv\/wp-content\/uploads\/2017\/10\/bild-fredsdagarna.jpg\")
<\/a><\/p>\nMuslim och arbetsmarknad<\/h3>\n
Hinder p\u00e5 v\u00e4gen<\/h3>\n
Att ta kampen om arbetsmarknaden \u2013 vikten och konsekvenserna.<\/h3>\n
Aye<\/del>, Fardaous och Nema har tagit kampen i olika omr\u00e5den p\u00e5 olika f\u00e4lt men i saker som \u00e4r kopplat till n\u00e5got som handlar om m\u00e5nga muslimer. Detta \u00e4r modiga muslimer som tagit kampen. Kom och lyssna p\u00e5 deras kamp och f\u00f6rl\u00e4ngningen allas v\u00e5r kamp f\u00f6r en mer inkluderande arbetsmarknad som redan idag potentiellt f\u00e5tt stor betydelse f\u00f6r m\u00e5nga i framtiden p\u00e5 ett s\u00e4tt som kan p\u00e5verka tusentals m\u00e4nniskors liv i Sverige till det b\u00e4ttre samt \u00f6ppna d\u00f6rrar och m\u00f6jligheter f\u00f6r framtida generationer.<\/p>\nAye Valdez<\/strong> blev uttryckligen nekad anst\u00e4llning f\u00f6r att hon bar sjal av SAS. I samband med det har hon varit aktiv i media och f\u00e5tt upp fr\u00e5gan i den mediala dagordningen och verkligen lyft upp utsattheten som m\u00e5nga Svenska muslimer som b\u00e4r sjal p\u00e5 riskerar att hamna i sedan EU-domen om sjalen. Hennes kamp har varit medial d\u00e4r hon riktat starkt fokus p\u00e5 fr\u00e5gan.<\/del><\/p>\n
\nIslam och arbetsmarknaden.<\/p>\nIslam och arbete<\/h3>\n
En islamifierad ekonomi<\/h3>\n
V\u00e5ra workshops<\/h3>\n
Workshoppass 1<\/h4>\n
\n\u2022 Aktiv p\u00e5 arbetsplatsen (30 min) \u2013 workshop. Hur kan du synligg\u00f6ra diskriminering p\u00e5 arbetsplatsen? Hur kan du jobba f\u00f6rebyggande f\u00f6r ett b\u00e4ttre arbetsklimat?
\n\u2022 Skriv ett CV \u2013 Workshop (30 min). Har du ett CV? Var med och skapa ett CV<\/p>\nWorkshoppass 2<\/h4>\n
\n\u2022 F\u00f6rs\u00e4kringskassan \u2013 Workshop (30 min). Vilka skydd har du r\u00e4tt till n\u00e4r din anst\u00e4llning slutar och vad \u00e4r viktigt att t\u00e4nka p\u00e5? (Sara Younes)
\n\u2022 Mentorskap \u2013 workshop (30 min). Arbetar du idag? Vill du vara mentor till unga som \u00e4nnu inte kommit ut p\u00e5 arbetsmarknaden \u00e4nnu? Delta i workshop om hur du p\u00e5 organiserat vis kan vara med och bidra.<\/p>\nVad h\u00e4nder efter konferensen?<\/h3>\n
\nSvenska Muslimer f\u00f6r Fred och R\u00e4ttvisa \u00e4r Sveriges snabbast v\u00e4xande muslimska organisation. V\u00e5r ambition \u00e4r att ge verktyg till att st\u00e4rka muslimska ledare s\u00e5 att de kan vara med och bidra till ett b\u00e4ttre samh\u00e4lle under devisen \u201cAv Muslimer \u2013 F\u00f6r samh\u00e4llet\u201d.<\/p>\n
L\u00e4s mer<\/a><\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":5122,"comment_status":"closed","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"jetpack_post_was_ever_published":false,"_jetpack_newsletter_access":"","_jetpack_dont_email_post_to_subs":false,"_jetpack_newsletter_tier_id":0,"_jetpack_memberships_contains_paywalled_content":false,"_jetpack_memberships_contains_paid_content":false,"footnotes":"","jetpack_publicize_message":"","jetpack_publicize_feature_enabled":true,"jetpack_social_post_already_shared":false,"jetpack_social_options":{"image_generator_settings":{"template":"highway","default_image_id":0,"font":"","enabled":false},"version":2}},"categories":[2,4,19,24],"tags":[],"class_list":["post-4947","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-event","category-forbundet","category-nyheter","category-stockholm-city"],"jetpack_publicize_connections":[],"jetpack_featured_media_url":"https:\/\/muslimerforfred.org\/sv\/wp-content\/uploads\/2017\/10\/Bild-Fredsdagarna.jpg","jetpack_sharing_enabled":true,"jetpack_shortlink":"https:\/\/wp.me\/paU9CB-1hN","_links":{"self":[{"href":"https:\/\/muslimerforfred.org\/sv\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/4947","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/muslimerforfred.org\/sv\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/muslimerforfred.org\/sv\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/muslimerforfred.org\/sv\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/muslimerforfred.org\/sv\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=4947"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/muslimerforfred.org\/sv\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/4947\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/muslimerforfred.org\/sv\/wp-json\/wp\/v2\/media\/5122"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/muslimerforfred.org\/sv\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=4947"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/muslimerforfred.org\/sv\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=4947"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/muslimerforfred.org\/sv\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=4947"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}